Führungslücke?
So funktioniert
Interim Management
in Deutschland
Anthony Baumruk erklärt heute, wie Interim Management in Deutschland funktioniert.
Nach der Künstlichen Intelligenz setzt heute eine weitere Technologie dazu an, sich zum Hype zu entwickeln: das Metaverse. Vereinfacht ausgedrückt, ist es ein „begehbares Internet“. Mit diesem Vergleich wird auch direkt seine Bedeutung für die Bau- und Immobilienbranche deutlich: Gebäude, Räume und jedes Konstruktionsdetail können realitätsnah erkundet werden. Einen Ausschnitt dieser Möglichkeiten haben wir bereits in einem früheren Valdivia Expertentipp vorgestellt. Das Metaverse als Ganzes nun ist eine Technologie, die wie geschaffen ist fürs Immobilienmarketing.
Das „3D-Internet“ – die wichtigsten Begriffe
Wie das Internet ist das Metaverse ein Protokoll für den Datenverkehr, das alle angeschlossenen Rechner miteinander verbindet. Zwar können Sie es auch per PC oder Smartphone nutzen, doch die volle 3D-Wirkung wird erst durch eine AR- oder VR-fähige Hardware erfahrbar:
Um VR-Welten zu nutzen, wählen Sie einen Avatar als ihre persönliche Figur. Sie bewegen sich frei im Raum und interagieren mit den Avataren anderer Menschen oder auch KI-gesteuerter Figuren. Das Erlebnis ist realistisch bis hin zu der Möglichkeit, virtuelles Eigentum zu erwerben – geschützte Datenobjekte, sogenannte NFTs ( „non-fungible tokens“, auf Deutsch „unveränderliche Werte“). Ein von Facebook bereits 2021 erstelltes Video vermittelt einige Eindrücke der Optik und Anwendungen des Metaverse.
Wo das Metaverse heute schon greifbar wird
Noch sind die Nutzerzahlen im Metaverse niedrig. Doch es gibt bereits öffentliche Anwendungen wie Sandbox und Decentraland, und das Interesse auch bei Unternehmen wächst. Laut einer Befragung der Münchner Strategieberatung Nunatak werden aktuell in jedem zweiten Unternehmen Projekte entwickelt, um die Möglichkeiten des Metaverse zu erkunden.
Um diese neue Technologie zu nutzen, sind Sie jedoch nicht auf die bestehenden Plattformen angewiesen: Ein großer Reiz des Metaverse für Unternehmen liegt darin, eigene Anwendungen aufzubauen. Nunatak nennt – mit Stand Frühjahr 2023 – einige Beispiele: Adidas testet im Metaverse neue Ladenflächen, BMW optimiert Fertigungsprozesse und die Deutsche Bahn nutzt VR für Wartungsarbeiten.
Mehr als ein 3‑dimensionales Schaufenster
Das Metaverse ist weit mehr als ein Planungs- oder Marketingtool. So können Stellensuchende virtuelle Praxistests absolvieren, Mitarbeitende aus aller Welt zu einer Konferenz in einem Raum zusammenkommen oder sich auf die Arbeit an einem neuen Standort vorbereiten. Durch das Metaverse werden Sie nicht nur als Anbieter attraktiver, sondern auch als Arbeitgeber.
So lohnt sich auch ein früher Einstieg. Ihr Unternehmen kann so im Metaverse wichtige Erfahrungen sammeln – zum Beispiel:
So wird Ihr Einstieg ein Erfolg
Ganz sicher bietet das Metaverse gerade Bau- und Immobilienunternehmen faszinierende neue Möglichkeiten zur Darstellung von Leistungen, Projekten etc. Zwei Punkte sollten Sie bei Ihrem Einstieg in diese neue Technologie im Auge behalten: Es empfiehlt sich, darauf zu achten, dass die Anwendung zum Gesamtbild Ihres Unternehmens passt und nicht zu verspielt wirkt. Auch sollte Ihre Budgetplanung Mittel für Betrieb und Pflege vorsehen, damit Ihre ersten Schritte im Metaverse nicht allzu früh wieder enden. Auf jeden Fall aber lohnt sich der Versuch: Dieses neue Medium ist wie geschaffen für unsere Branche, und selbst mit kleineren Anwendungen werden Sie heute rasch als ein top-innovatives Unternehmen wahrgenommen werden.
Anthony Baumruk erklärt heute, wie Interim Management in Deutschland funktioniert.
Was passiert, wenn eine zentrale Führungsposition im Finanzbereich kurzfristig vakant wird? Wer übernimmt Verantwortung gegenüber Banken, Investoren und Gesellschaftern? Und wie lassen sich wichtige Finanzierungs-, Reporting- und Steuerungsthemen ohne Unterbrechung fortführen?
Wie können Investitionen im Immobiliensektor in Zeiten des wirtschaftlichen Abschwungs attraktiver werden und damit auch die Vermarktung ankurbeln? Erfahren Sie in diesem „Experttip“-Beitrag alles Wichtige zum Thema Tokenisierung.
Wie prägen Beschilderung und Wegeleitsysteme das Image einer Immobilie?
Unsere Expertentipps zeigen, wie Signaletik Orientierung schafft und Markenidentität stärkt.
Innenstädte unter Druck: Wie lassen sich Wert und Vermarktbarkeit gezielt stärken?
Unsere Expertentipps zeigen umsetzbare Ansätze. Lesen Sie hier mehr!
Remote-Arbeit trifft Urlaubsfeeling: Workation macht Hotels zur Wachstums-Assetklasse. Wie genau sieht der Trend aus – und welche Erfolgsfaktoren zählen in der Vermarktung? Mehr dazu lesen Sie im aktuellen Valdivia-Expertentipp!
Ein gutes Willkommen ist mehr als eine Formalität.
Wie Pre- und Onboarding neue Mitarbeitende begeistern und langfristig binden, zeigt der aktuelle Teil unserer Reihe zur Kandidatenreise.
Kunst und Kultur verändern Quartiere – sozial, atmosphärisch und oft auch ökonomisch. Wie Urban Art, Museen oder Kulturprojekte die Attraktivität von Stadtvierteln steigern und welche Effekte das auf Immobilienwerte haben kann, zeigen wir in diesem Beitrag.
Vom Gedankenspiel zur Bewerbung: Wie erreichen Sie auf der Suche nach Fachkräften mögliche Interessenten, die noch unentschlossen sind? Die Lösung: Das Potenzial der Passivsuchenden.
Wie kann die Bau- und Immobilienwirtschaft heute positive Signale setzen? Welche Themen beim Bauen haben Zukunft, lösen Zuversicht und sogar Kaufimpulse aus? Erste Antworten gibt unser aktueller Valdivia Expertentipp.
Generation Z verstehen – erfolgreich Nachwuchskräfte gewinnen
Zahlreiche Studien widerlegen gängige Vorurteile: Junge Talente ticken traditioneller, als vielfach angenommen.
Im zweiten Teil unserer Reihe „Employer Branding & Recruiting“ zeigen wir, wie zeitgemäßes Recruiting auf Augenhöhe gelingt.
Rechenzentren gelten als Rückgrat der digitalen Transformation und bieten großes Potenzial für Entwicklung und Investitionen. Wie sie nachhaltig und standortverträglich gestaltet werden können, zeigt unser aktueller Valdivia Expertentipp.
Sozial und nachhaltig wohnen – aber wie?
Die neue PwC-Studie zeigt, was soziale Wohnqualität wirklich ausmacht: 24 klare Faktoren von Mietpreis bis Mobilität bieten Orientierung für Bau, Kauf und Vermarktung. Lesen Sie mehr im neuen Artikel unserer Reihe "Expertentipp".
Wie spiegelt sich Ihre Arbeitgebermarke im Recruiting-Prozess? Über welche Stationen führt die Kandidatenreise – vom ersten Kontakt bis zum Onboarding? Und welche Rolle spielen neue Medien und Technologien? Die Antworten präsentieren wir Ihnen als neue Reihe "Employer Branding & Recruiting" in unserem Valdivia Newsroom.
Nachhaltige Immobilien bieten erwiesenermaßen gute Vermögenswerte und Mieterträge. Doch wie kann eine Bepflanzung von Außenflächen diesen Effekt und damit ihre Attraktivität im Markt steigern? In der aktuellen Ausgabe des Valdivia Newsroom beleuchten wir die Möglichkeiten, mit einem „XXGreen-Konzept“ nicht nur Klimaschutz und Nachhaltigkeit zu stärken, sondern auch die Nutzungsqualität und den Wert von Immobilien zu steigern.
Ein strategisches Employer Branding erfordert einen gezielten Einstieg. Dieser Beitrag zeigt Unternehmen, die seine Bedeutung erkannt haben, effektive erste Schritte auf.
Machen Sie Ihr Exposé wirksamer, indem Sie zielgruppenspezifische Landingpages nutzen, emotionale Inhalte einbinden und innovative Formate wie 3D-Erlebnisse oder Storytelling einsetzen – so wird Ihre Immobilie erlebbar und überzeugend präsentiert.
Vom Micro-Living bis zum genossenschaftlichen Mehr-Generationen-Haus – Lebenswelten und Wohnvorstellungen haben sich in den letzten Jahrzehnten deutlich erweitert. Ideen für neue Vermarktungsansätze: finden Sie in diesem Beitrag!
Wie authentisch ist mein Employer Branding? Heute imöchten wir in unserem Valdivia Expertentipp einen Denkansatz vorstellen, der auf Offenheit, Ehrlichkeit und Kommunikation auf Augenhöhe setzt.
„Gute Lage“ ist eines der stärksten Argumente für eine Immobilie. Doch nur Verkehrswerbung kann sie tatsächlich greifbar machen. In der heutigen Ausgabe unseres Valdivia Expertentipps stellen wir attraktive und wenig aufwändige Werbeideen vor, die immense Wirkung zeigen.
HR-Management braucht heute Denkweisen und Prozesse, die man aus Produktmanagement, Marketing, Verkauf und Kundenbindung kennt. In der neuesten Folge unserer Employer Branding-Reihe stellen wir Ihnen die wichtigsten Anknüpfungspunkte vor – und werben damit auch für eine abteilungsübergreifende Zusammenarbeit.
Betriebsklima und Unternehmenskultur sind heute entscheidend für die Mitarbeiterbindung1. Dazu gehört, dass die Mitarbeitenden den Zweck des Unternehmens in einem größeren Rahmen sehen können – und damit auch den Sinn ihrer Arbeit. Was genau aber bedeutet dies?
Kennen Sie SAM? SAM ist ein ferngesteuerter, halbautonomer Roboter, der die Besichtigung von Wohnungen und Büroräumen zum Kinderspiel. Lernen Sie SAM in unserem aktuellen Expertentipp-Artikel näher kennen!
Wie kann man heute Büroflächen vermarkten? In unserer Expertentippreihe zur Immobilienvermarktung stellen wir Ihnen heute einige spannende Lösungen vor.
Mit diesem Beitrag unserer Reihe Valdivia Expertentipps wollen wir Ihnen Mut machen, das Thema "Mentale Gesundheit" für Ihr Employer Branding aufzugreifen – sowohl praktisch als auch in der Kommunikation nach innen und außen.
Starke Marken sind Leuchttürme; das gilt auch für die Immobilienwirtschaft. Für Kunden, Stakeholder und Ihr Team bieten sie Orientierung und schaffen Vertrauen.
Besonders im Baugewerbe ist Mitarbeiterbindung wichtiger denn je: Aktuelle Zahlen belegen, dass in dieser Branche offene Stellen am längsten vakant bleiben. Lesen Sie hier mehr darüber, wie Sie Ihre qualifizierten Mitarbeiter halten!
Fach- und Führungskräfte werden heute in vielen Bereichen dringend gesucht. Wie aber lassen sich auch mit dem „Brot-und-Butter“-Medium eines Stellenangebots potenzielle Interessenten effektiv ansprechen?
Video ist als Standardmedium heute aus der Kommunikation nicht mehr wegzudenken. Das gilt längst auch innerhalb der Bauwirtschaft. Erfahren Sie hier, wie Sie Videoclips für Ihr Unternehmen nutzen können!
New-Work und Digitalisierung erfassen längst auch traditionsgeprägte Branchen wie die Bau- und Immobilienwirtschaft. Zugleich bietet der notwendige Wandel einen guten Anlass für Unternehmen, ein neues Selbstverständnis als Arbeitgeber zu entwickeln und es in die Form eines Employer Brandings zu gießen. Lesen Sie hier mehr zum Thema Kulturwandel.
Zum Kerngeschäft im Immobilienmarketing gehört der Verkauf bestehender Objekte. In dieser Ausgabe der Expertentipp-Reihe geht es nun darum, wie sich ein Objekt ohne aufwändige Baumaßnahmen und zu relativ günstigen Kosten marktfähiger machen lässt.
Wie kann Unternehmensführung nachhaltiger werden? In unseren Expertentipps beschreiben wir hier einen wertvollen Ansatz für besseres Zeitmanagement,
In diesem Artikel stellen wir wirksame Wege vor, wie Sie mit Recruiting-Events dringend benötigte Fachkräfte gewinnen und auch den Nachwuchs erreichen.
Vom Torschild bis zur Lichtmalerei - Baustellen sind ein Eldorado für kreative Außenwerbung! Lesen Sie mehr in der neuesten Ausgabe unseres Expertentipps.
Digital. Vernetzt. Online: Im Laufe weniger Jahre sind die sozialen Medien zu einem entscheidenden Faktor in nahezu allen Lebensbereichen geworden. Lesen Sie hier mehr über die Ansprache von Fachkräften mit Hilfe von Social Media.
Wie kann man mit wenigen Mitteln selbst einfache Gebäude zu einem markanten, eigenständigen Objekt mit eigener Werbewirkung machen? Lesen Sie hier mehr über Dingbats und Objekte, die Ihre eigene Marke bilden.
Wie transportieren Mitarbeiter*innen die Arbeitgeber nach außen? Die neue Folge unserer Serie beleuchtet dieses Tool der Förderung von Employer Branding und Corporate Marketing.
Was gibt es für digitale Tools in der Immobilienwelt?
Wir haben für Sie einen ersten Überblick und Antworten zu diesem topaktuellen und zukunftsträchtigen Thema.
Der Erfolg einer Arbeitgebermarke steht und fällt mit der Konsequenz, sie täglich zu leben. Valdivia erklärt, wie dies gelingen kann und was sich hinter dem Kürzel EVP verbirgt. Lesen Sie mehr!
Farming als Marketingtechnik in der Immobilienbranche: Wir erklären den Trend und was genau sich dahinter verbirgt .
Gehen Sie im Employer Branding mit der Zeit und fördern Sie Diversität.
Heute sind Gebäudenamen oft fantasievoll und ein wichtiges Marketingtool. Valdivia beleuchtet diesen Trend in dieser Ausgabe unserer "Expertentipps".
Bedeutung der Wertschätzung für Ihre Arbeitgebermarke: Hier finden Sie wertvolle Hintergrundinformationen und Fakten.
Was genau bedeutet der Begriff "Staging"? Worin liegt der Mehrwert? In diesem Beitrag geben wir einen Einblick.
Teil 2 unserer Serie zum Employer Branding. Nach einem ersten Überblick geht es hier nun in die Tiefe.
Immobilienmarketing ist ein hochgradig spannender Bereich, den wir hier näher beleuchten.
Worauf kommt es im Homeoffice im 2. Corona-Jahr an? Finden Sie mehr heraus.
In der Bau- und Immobilienbranche nicht mehr wegzudenken: Employer Branding. Hier der erste Teil unserer neuen Reihe zu diesem spannenden Thema.